日立集团由众多的事业部门、事业公司组成，并拥有多项技术、产品、解决方案技术。像这样事业范围广泛、且多样化的企业集团，在世界上也是不多见的。日立的创业精神之本就是发挥综合实力，开创新价值，也就是创造"uVALUE"、鼓舞下一时代，这也正是其他公司无法仿效的，日立真正的价值所在。我想将日立集团内广泛的事业、技术、专有技术进行有机结合，发挥出“真正的综合实力”，为满足客户和社会日趋多样的需求而创造最好的"uVALUE"，实现日立的企业理念"InspiretheNext"（为新时代注入新的活力）。日立公司于20世纪60年代来到中国，成为早期进入中国市场的少数外资企业之一。多年来，日立积极开拓中国市场，将大量先进的技术和产品带入中国。在政府的支持下，日立在中国各地的投资事业都得到了长足的发展。

　　日立集团在世界各地拥有大约32万6千名员工，2012年度（2012年4月1日~2013年3月31日）的销售额达到9兆410亿日元(约5,967亿元人民币）。日立将长年积累的基础设施技术与最先进的IT技术相结合，开创“社会创新事业”，并以此为核心努力实现在全球市场的进一步发展。

　　1910年，小平浪平创建了日立。在100多年的发展历程中，日立始终秉承“和”、“诚”、“开拓者精神”的创业精神，以及“通过优秀的自主技术及产品开发贡献于社会”的企业理念，实现了事业的传承和不断壮大。在世界经济瞬息万变的大背景下，日立制订了全新的愿景，即“日立，以创新开启解决之道，以优秀的团队和丰富的全球市场经验，为世界注入新的活力”，并构筑起日立集团核心价值观，以期用崭新的精神面貌为社会的发展做出更大贡献。

　　在中国，日立的产品和服务遍布于各行各业。德国工业4.0的提出，中国2025的规划，让新一代的有价值的日立品牌走向更加高端。让整个工业自动化的企业体验到日立产品所带来的便捷，适用，有价值。